Chính sách và trợ cấp dành cho những người làm việc tại các hội quần chúng đang trở thành tâm điểm của sự quan tâm. Một trường hợp cụ thể đã được đưa ra liên quan đến một hội quần chúng được Đảng và Nhà nước giao nhiệm vụ, cùng với đó là chỉ tiêu biên chế là 10 người do UBND thành phố giao. Kể từ năm 2008, hội này đã tiến hành tuyển dụng và hiện tại có 10 cá nhân đang làm việc, được Sở Nội vụ xác nhận về chỉ tiêu biên chế.

Một vấn đề quan trọng được đặt ra là liệu những người làm việc tại hội này có được coi là ‘người được tuyển dụng trong chỉ tiêu biên chế của hội theo quy định của pháp luật về cán bộ, công chức’ hay không, đặc biệt là trường hợp của 4 người được tuyển dụng trong giai đoạn 2008-2012. Mặc dù Sở Nội vụ đã ban hành công văn thống nhất về việc bổ nhiệm chức danh nghề nghiệp và quyết định nâng bậc lương thường xuyên, nhưng quy trình tuyển dụng cụ thể dường như không rõ ràng.

Bộ Nội vụ đã có những hướng dẫn cụ thể liên quan đến vấn đề này. Tại điểm a khoản 2 Điều 40 Nghị định số 126/2024/NĐ-CP ngày 8.10.2024, người được tuyển dụng trong chỉ tiêu biên chế của hội do Đảng và Nhà nước giao nhiệm vụ theo quy định của pháp luật về cán bộ, công chức sẽ được hưởng chế độ phụ cấp công vụ theo quy định tại Nghị định số 34/2012/NĐ-CP ngày 15.4.2024 của Chính phủ.

Nghị định số 126/2024/NĐ-CP cũng quy định chi tiết về chế độ tiền lương, phụ cấp, bảo hiểm y tế, bảo hiểm xã hội, thù lao, khen thưởng, đào tạo, bồi dưỡng và các chế độ, chính sách khác đối với người làm việc tại hội do Đảng và Nhà nước giao nhiệm vụ. Cụ thể, những người này sẽ được hưởng chế độ chính sách theo quy định đối với cán bộ, công chức và thực hiện chế độ nghỉ hưu theo quy định của pháp luật.

Để làm rõ vấn đề này, cần tiến hành rà soát và xác định trường hợp của người làm việc tại hội do Đảng và Nhà nước giao nhiệm vụ thuộc một trong hai trường hợp sau: Người trong độ tuổi lao động được cấp có thẩm quyền phân công, điều động đến làm việc tại hội do Đảng và Nhà nước giao nhiệm vụ; Người được tuyển dụng trong chỉ tiêu biên chế được cấp có thẩm quyền giao cho hội theo quy định của pháp luật về cán bộ, công chức. Nếu đáp ứng một trong hai điều kiện này, người làm việc tại hội sẽ được hưởng chế độ, chính sách theo quy định đối với cán bộ, công chức, bao gồm phụ cấp công vụ.

Tóm lại, chính sách dành cho người làm việc tại các hội quần chúng được Đảng và Nhà nước giao nhiệm vụ đang có những hướng dẫn cụ thể. Việc xác định rõ ràng trường hợp của từng cá nhân sẽ giúp đảm bảo quyền lợi và chế độ chính sách cho họ theo quy định của pháp luật.

Ngày 1/8, tại Hà Nội, Ngân hàng Nhà nước Việt Nam (NHNN) đã tổ chức Lễ công bố Quyết định của Thống đốc NHNN về việc bổ nhiệm Phó Vụ trưởng Vụ Chính sách tiền tệ. Sự kiện này đánh dấu một bước phát triển quan trọng trong công tác tổ chức và nhân sự của NHNN, nhằm đáp ứng nhu cầu và nhiệm vụ mới trong lĩnh vực chính sách tiền tệ.

Tại buổi lễ, ông Nguyễn Anh Tuấn, Phó Vụ trưởng Vụ Tổ chức cán bộ đã công bố Quyết định số 2901/QĐ-NHNN ngày 30/7/2025, theo đó ông Nguyễn Lê Nam, Phó Chánh Văn phòng NHNN được điều động và bổ nhiệm giữ chức Phó Vụ trưởng Vụ Chính sách tiền tệ. Thời hạn giữ chức vụ của ông Nguyễn Lê Nam là 5 năm kể từ ngày được bổ nhiệm.

Phó Thống đốc NHNN Phạm Thanh Hà, người đã ủy quyền của Thống đốc NHNN, đã trao quyết định và chúc mừng ông Nguyễn Lê Nam. Phó Thống đốc nhấn mạnh rằng việc bổ sung một lãnh đạo mới cho Vụ Chính sách tiền tệ là rất cần thiết, bởi trong thời gian tới, nhiệm vụ và khối lượng công việc của Vụ sẽ ngày càng lớn và có tính chất quan trọng.

Phó Thống đốc Phạm Thanh Hà tin tưởng rằng ông Nguyễn Lê Nam sẽ phát huy được những năng lực, phẩm chất và kinh nghiệm trong quá trình làm việc, góp phần giúp tập thể Vụ Chính sách tiền tệ hoàn thành xuất sắc những nhiệm vụ được giao. Đồng thời, Phó Thống đốc cũng yêu cầu tập thể Vụ Chính sách tiền tệ tiếp tục phát huy tinh thần đoàn kết, tập trung cao độ trong công tác tham mưu điều hành chính sách vĩ mô, đặc biệt trong bối cảnh nền kinh tế đất nước đang bước vào kỷ nguyên mới.

Ông Nguyễn Lê Nam, tân Phó Vụ trưởng Vụ Chính sách tiền tệ, đã bày tỏ lòng cảm ơn sâu sắc đối với Ban Thường vụ Đảng ủy và Ban lãnh đạo NHNN vì đã tin tưởng và giao trọng trách mới. Ông hứa sẽ phát huy hết năng lực, phẩm chất và kinh nghiệm công tác, cùng tập thể Vụ Chính sách tiền tệ đoàn kết và phấn đấu vượt qua mọi khó khăn, hoàn thành mọi nhiệm vụ được giao, đóng góp vào sự phát triển chung của ngành Ngân hàng.

Trước đó, ông Nguyễn Lê Nam đã có nhiều năm kinh nghiệm làm việc tại NHNN, bao gồm các vị trí lãnh đạo và quản lý tại các Vụ và Văn phòng của NHNN. Với kinh nghiệm và kỹ năng của mình, ông Nguyễn Lê Nam được kỳ vọng sẽ đóng góp vào việc xây dựng và thực hiện chính sách tiền tệ hiệu quả, góp phần thúc đẩy sự phát triển của nền kinh tế Việt Nam.

Được biết, Vụ Chính sách tiền tệ là một trong những đơn vị quan trọng của NHNN, chịu trách nhiệm nghiên cứu, xây dựng và thực hiện chính sách tiền tệ quốc gia. Việc bổ nhiệm ông Nguyễn Lê Nam vào vị trí Phó Vụ trưởng Vụ Chính sách tiền tệ thể hiện sự quan tâm của NHNN trong việc xây dựng và củng cố đội ngũ lãnh đạo có năng lực và kinh nghiệm trong lĩnh vực chính sách tiền tệ.

Trong thời gian tới, NHNN sẽ tiếp tục tập trung vào việc điều hành chính sách tiền tệ linh hoạt và hiệu quả, nhằm hỗ trợ tăng trưởng kinh tế và ổn định thị trường tài chính. Với sự tham gia của ông Nguyễn Lê Nam, Vụ Chính sách tiền tệ sẽ tiếp tục đóng vai trò quan trọng trong việc thực hiện các mục tiêu và nhiệm vụ của NHNN.

Ngày vừa qua, Phó Thủ tướng Thường trực Chính phủ Nguyễn Hòa Bình đã ký hàng loạt quyết định quan trọng của Thủ tướng, tập trung vào công tác nhân sự trong quân đội và tại tỉnh Quảng Ninh. Về mặt quân đội, Đại tá Vũ Đại Dương – hiện đang giữ vị trí Phó Tham mưu trưởng Quân chủng Phòng không – Không quân – được bổ nhiệm vào chức Phó Tư lệnh Quân chủng Phòng không – Không quân, thuộc Bộ Quốc phòng. Quyết định này nhằm củng cố và kiện toàn đội ngũ lãnh đạo cấp cao trong Quân chủng Phòng không – Không quân, góp phần nâng cao khả năng sẵn sàng chiến đấu và bảo vệ chủ quyền quốc gia.

Ngoài ra, trong khuôn khổ công tác nhân sự tại tỉnh Quảng Ninh, Phó Thủ tướng Thường trực Nguyễn Hòa Bình cũng đã ký các quyết định quan trọng liên quan đến chức vụ Phó Chủ tịch UBND tỉnh. Cụ thể, ông Lê Văn Ánh, nguyên Phó Chủ tịch HĐND tỉnh Quảng Ninh nhiệm kỳ 2021 – 2026, và ông Nguyễn Văn Công, Phó trưởng Ban Nội chính Tỉnh ủy Quảng Ninh, đã được bầu vào vị trí Phó Chủ tịch UBND tỉnh. Sự kiện này đánh dấu một bước ngoặt quan trọng trong cơ cấu và hoạt động của chính quyền địa phương tỉnh Quảng Ninh, kỳ vọng sẽ tạo ra những chuyển biến tích cực trong công tác quản lý và phát triển kinh tế – xã hội tại địa phương.

Cùng với việc bầu chức vụ Phó Chủ tịch UBND tỉnh, ông Cao Tường Huy và ông Nghiêm Xuân Cường đã được miễn nhiệm chức vụ Phó Chủ tịch UBND tỉnh Quảng Ninh nhiệm kỳ 2021 – 2026. Các quyết định miễn nhiệm này được đưa ra để đảm nhận các nhiệm vụ mới, thể hiện sự luân chuyển và điều động nhân sự nhằm tối ưu hóa năng lực và kinh nghiệm của đội ngũ cán bộ trong hệ thống chính quyền.

Các quyết định ký ngày càng thể hiện sự quan tâm và nỗ lực của Chính phủ trong việc kiện toàn bộ máy nhân sự, đáp ứng nhu cầu phát triển và yêu cầu nhiệm vụ trong bối cảnh mới. Thông qua việc bổ nhiệm và miễn nhiệm, Chính phủ kỳ vọng sẽ tăng cường năng lực lãnh đạo và hiệu quả hoạt động của các cơ quan, đơn vị, từ quân đội đến chính quyền địa phương, đặc biệt là tại tỉnh Quảng Ninh – một địa phương quan trọng về kinh tế, quốc phòng và an ninh.

Chiều nay, tại trụ sở Bộ Dân tộc và Tôn giáo, Bộ trưởng Đào Ngọc Dung đã chủ trì một hội nghị quan trọng để công bố và trao các quyết định về công tác cán bộ. Tại sự kiện này, Bộ trưởng đã trao quyết định nghỉ hưu cho ông Hoàng Trọng Ngô, người đã giữ vị trí quyền Hiệu trưởng Trường Dự bị Đại học Dân tộc Trung ương Nha Trang, hiệu lực từ ngày 1/8.

Cùng ngày, Bộ trưởng Đào Ngọc Dung cũng đã ký quyết định bổ nhiệm ông Lê Phú Thắng giữ chức Hiệu trưởng Trường Dự bị Đại học Dân tộc Trung ương Nha Trang. Thời hạn bổ nhiệm là 5 năm, bắt đầu từ ngày 1/8. Sự thay đổi này nằm trong kế hoạch kiện toàn và phát triển đội ngũ lãnh đạo của trường.

Phát biểu tại hội nghị, ông Hoàng Trọng Ngô đã bày tỏ cảm xúc sâu sắc khi chia sẻ về hành trình 40 năm công tác của mình. Trong đó, ông đã dành 38 năm 8 tháng để gắn bó với Trường Đại học Dự bị Phú Khánh, tiền thân của Trường Dự bị Đại học Dân tộc Trung ương Nha Trang ngày nay. Ông Ngô chúc mừng tân Hiệu trưởng Lê Phú Thắng và bày tỏ hy vọng rằng tập thể cấp ủy mới và Ban giám hiệu nhà trường sẽ tiếp tục phát huy tinh thần đoàn kết, hoàn thành tốt nhiệm vụ mà Đảng và Nhà nước giao phó.

Thay mặt các nhân sự được nhận quyết định, ông Lê Phú Thắng đã bày tỏ lời cảm ơn sâu sắc tới Bộ trưởng và các lãnh đạo Bộ Dân tộc và Tôn giáo. Ông Thắng tin tưởng rằng với sự giao nhiệm vụ quan trọng này, ông sẽ cùng tập thể nhà trường phấn đấu thực hiện tốt các nhiệm vụ trọng tâm thời gian tới. Ông cũng cam kết phát huy tinh thần đoàn kết, xây dựng nhà trường phát triển ổn định và bền vững.

Bộ trưởng Đào Ngọc Dung đã gửi lời chúc mừng tới ông Hoàng Trọng Ngô vì đã hoàn thành xuất sắc nhiệm vụ và ghi nhận những đóng góp của ông đối với sự nghiệp giáo dục và đào tạo. Đồng thời, Bộ trưởng cũng chúc mừng ông Lê Phú Thắng trên cương vị mới và bày tỏ tin tưởng rằng ông sẽ cùng tập thể nhà trường hoàn thành tốt công việc được giao.

Ngoài các quyết định liên quan đến Trường Dự bị Đại học Dân tộc Trung ương Nha Trang, Bộ trưởng Đào Ngọc Dung cũng đã ký quyết định tiếp nhận và bổ nhiệm ông Nguyễn Văn Đông giữ chức danh Thư ký của Thứ trưởng thường trực Bộ Dân tộc và Tôn giáo. Quyết định này thể hiện sự kiện toàn và củng cố đội ngũ lãnh đạo của Bộ.

Có thể thấy, các quyết định công tác cán bộ tại Bộ Dân tộc và Tôn giáo trong ngày hôm nay không chỉ thể hiện sự quan tâm của lãnh đạo Bộ đối với công tác xây dựng và phát triển đội ngũ cán bộ, mà còn cho thấy nỗ lực của Bộ trong việc kiện toàn và nâng cao hiệu quả hoạt động của các đơn vị trực thuộc. Hi vọng rằng với sự lãnh đạo và điều hành của Bộ trưởng và tập thể lãnh đạo Bộ, các đơn vị sẽ hoàn thành xuất sắc nhiệm vụ được giao, góp phần vào sự phát triển của đất nước.

Ngày 21/7, tại trụ sở UBND tỉnh Đắk Lắk, lễ công bố quyết định bổ nhiệm ông Hồ Duy Thành giữ chức Chánh Thanh tra tỉnh đã diễn ra trang trọng. Ông Nguyễn Đình Tương, Phó Giám đốc Sở Nội vụ, thay mặt Chủ tịch UBND tỉnh Đắk Lắk, đã công bố quyết định bổ nhiệm ông Hồ Duy Thành, Tỉnh ủy viên, Phó Chủ nhiệm Thường trực Ủy ban Kiểm tra Tỉnh ủy, giữ chức Chánh Thanh tra tỉnh Đắk Lắk, với thời hạn 5 năm kể từ ngày 11/7/2025.

Tại buổi lễ, Chủ tịch UBND tỉnh Đắk Lắk, ông Tạ Anh Tuấn, đã nhấn mạnh vai trò quan trọng của ngành thanh tra trong việc xây dựng một bộ máy chính quyền liêm chính và hiệu lực. Ông Tuấn tin tưởng rằng với kinh nghiệm và kỹ năng của mình, ông Hồ Duy Thành sẽ phát huy tinh thần trách nhiệm và nâng cao hiệu quả công tác phòng, chống tham nhũng, lãng phí, cũng như giải quyết khiếu nại, tố cáo. Chủ tịch UBND tỉnh giao nhiệm vụ cho ngành thanh tra khẩn trương rà soát và hệ thống hóa văn bản pháp luật, củng cố đoàn kết nội bộ, và nâng cao trình độ chuyên môn cũng như phẩm chất của đội ngũ cán bộ, nhằm hoàn thành xuất sắc nhiệm vụ và đưa ngành thanh tra tỉnh phát triển vững mạnh.

Ông Hồ Duy Thành, trong lời phát biểu nhận nhiệm vụ, cam kết thực hiện nghiêm túc và đầy đủ quyền hạn được giao. Đồng thời, ông cũng hứa sẽ nâng cao tinh thần trách nhiệm, tiếp tục học tập và phấn đấu, giữ vững phẩm chất đạo đức và gương mẫu. Ông Thành cũng bày tỏ mong muốn phát huy tinh thần đoàn kết dân chủ, trách nhiệm, và phát huy truyền thống tiếp nối thành quả của các thế hệ của thanh tra tỉnh trước đây, cùng tập thể hoàn thành xuất sắc nhiệm vụ được giao.

Ông Hồ Duy Thành có trình độ Cử nhân kinh tế, Cử nhân Luật, Thạc sĩ Lý luận và lịch sử Nhà nước và pháp luật, và cao cấp Lý luận chính trị. Trước khi được bổ nhiệm làm Chánh Thanh tra tỉnh Đắk Lắk, ông Thành từng giữ chức Bí thư Huyện ủy, Chủ tịch HĐND huyện M’Đrắk, tỉnh Đắk Lắk, và sau đó là Phó Chủ nhiệm Thường trực Ủy ban Kiểm tra Tỉnh ủy Đắk Lắk. Với kinh nghiệm và chuyên môn của mình, ông Thành được kỳ vọng sẽ đưa ngành thanh tra tỉnh Đắk Lắk phát triển mạnh mẽ trong thời gian tới.

Trong quá trình công tác, ông Hồ Duy Thành đã chứng minh được khả năng lãnh đạo và chuyên môn của mình. Với vị trí mới, ông sẽ phải đối mặt với nhiều thách thức và nhiệm vụ mới. Tuy nhiên, với sự ủng hộ của tập thể và sự quyết tâm của bản thân, ông Thành tin tưởng rằng mình sẽ hoàn thành xuất sắc nhiệm vụ được giao và cống hiến cho sự phát triển của ngành thanh tra tỉnh Đắk Lắk.