Nhân dịp kỷ niệm 96 năm ngày thành lập Công đoàn Việt Nam (28/7/1929 – 28/7/2025) và hướng tới kỷ niệm 80 năm Quốc khánh 2/9, Công đoàn Hà Nội đã triển khai chương trình ‘Bữa cơm Công đoàn’ tại tất cả các công đoàn cơ sở trên địa bàn thành phố. Đây là hoạt động thiết thực, thể hiện sự quan tâm của tổ chức Công đoàn đối với đời sống của người lao động, nhằm nâng cao chất lượng cuộc sống và tăng cường gắn kết trong cộng đồng công nhân viên chức, lao động.

Chương trình ‘Bữa cơm Công đoàn’ không chỉ mang ý nghĩa chăm sóc thiết thực mà còn nhằm lan tỏa tinh thần đoàn kết, gắn kết giữa các đoàn viên và người lao động. Thông qua hoạt động này, Công đoàn Hà Nội mong muốn tạo ra một không gian ấm áp, gần gũi, nơi mà mỗi thành viên có thể chia sẻ và kết nối với nhau. Đồng thời, đây cũng là dịp để các công đoàn viên và người lao động thành phố có một bữa cơm đầm ấm, an vui, tăng cường sự gắn bó và tạo động lực để hoàn thành tốt công việc, nhiệm vụ được giao.

Hoạt động ý nghĩa này thể hiện sự quan tâm của tổ chức Công đoàn đối với đời sống của người lao động, góp phần nâng cao chất lượng cuộc sống và tăng cường gắn kết trong cộng đồng công nhân viên chức, lao động. Với chương trình ‘Bữa cơm Công đoàn’, Công đoàn Hà Nội đã thể hiện vai trò của mình trong việc chăm sóc và bảo vệ quyền lợi cho người lao động, cũng như tăng cường sự gắn kết và đoàn kết giữa các đoàn viên và người lao động trên địa bàn thành phố.

Trong bối cảnh hiện nay, khi mà đời sống của người lao động đang ngày càng được quan tâm, chương trình ‘Bữa cơm Công đoàn’ đã trở thành một hoạt động thiết thực và ý nghĩa. Hoạt động này không chỉ mang lại không gian ấm áp và gần gũi cho các đoàn viên và người lao động mà còn thể hiện sự quan tâm của tổ chức Công đoàn đối với đời sống của họ. Từ đó, giúp tăng cường sự gắn kết và đoàn kết giữa các đoàn viên và người lao động, cũng như tạo động lực để họ hoàn thành tốt công việc và nhiệm vụ được giao.

Thông qua chương trình ‘Bữa cơm Công đoàn’, Công đoàn Hà Nội hy vọng sẽ tiếp tục nhận được sự ủng hộ và tham gia tích cực của các đoàn viên và người lao động. Đồng thời, hoạt động này cũng sẽ là một dịp để các công đoàn viên và người lao động thành phố tăng cường sự gắn bó và đoàn kết, cùng nhau phấn đấu và cống hiến cho sự phát triển của thành phố và đất nước.

Chiều ngày 28 tháng 7, Liên đoàn Lao động thành phố Cần Thơ đã tổ chức Hội nghị cán bộ Công đoàn qua các thời kỳ nhân kỷ niệm 96 năm Ngày thành lập Công đoàn Việt Nam. Sự kiện này có sự tham gia của đồng chí Thái Thu Xương, Phó Chủ tịch Thường trực Tổng Liên đoàn Lao động Việt Nam; đồng chí Hồ Thị Cẩm Đào, Phó Bí thư Thành ủy, Chủ tịch Ủy ban Mặt trận Tổ quốc Việt Nam thành phố Cần Thơ, cùng các đại biểu nguyên là cán bộ công đoàn thành phố qua các thời kỳ.

Tại hội nghị, các cán bộ công đoàn qua các thời kỳ đã cùng nhau ôn lại truyền thống vẻ vang của tổ chức công đoàn qua 96 năm xây dựng và phát triển. Lãnh đạo Liên đoàn Lao động thành phố Cần Thơ đã báo cáo nhanh về hoạt động công đoàn thành phố trong 6 tháng đầu năm 2025 và tình hình tổ chức bộ máy sau khi sáp nhập thành phố Cần Thơ, tỉnh Hậu Giang và Sóc Trăng thành thành phố Cần Thơ mới. Hiện nay, công đoàn thành phố Cần Thơ có 892 công đoàn cơ sở với 138.855 đoàn viên trong tổng số 162.137 công nhân, lao động. Tổ chức bộ máy đã đi vào hoạt động đúng quy định; các phong trào thi đua ‘Lao động giỏi’, ‘Lao động sáng tạo’, ‘Giỏi việc nước, đảm việc nhà’… được các cấp công đoàn phát động sâu rộng.

Phát biểu tại hội nghị, đồng chí Thái Thu Xương đã biểu dương hoạt động của công đoàn thành phố Cần Thơ trong thời gian qua và nhấn mạnh rằng trong bối cảnh tình hình mới, việc sắp xếp tổ chức bộ máy là cơ hội để các cấp công đoàn rà soát, củng cố, nâng cao chất lượng đội ngũ cán bộ, giảm số lượng đầu mối và tăng tính chủ động, linh hoạt, sáng tạo trong hoạt động; giữ vững vai trò nòng cốt trong việc đại diện, chăm lo, bảo vệ quyền lợi hợp pháp, chính đáng cho đoàn viên, người lao động.

Đồng chí Hồ Thị Cẩm Đào đề nghị các cấp công đoàn thành phố chủ động nắm chắc tâm tư, nguyện vọng của đoàn viên, người lao động; tiếp tục đổi mới nội dung, phương thức hoạt động, đẩy mạnh đối thoại, thương lượng tập thể, xây dựng quan hệ lao động hài hòa tiến bộ trong doanh nghiệp; tăng cường công tác tuyên truyền, giáo dục chính trị tư tưởng cho cán bộ, đoàn viên, người lao động; quan tâm xây dựng đội ngũ cán bộ công đoàn các cấp có bản lĩnh chính trị vững vàng, phẩm chất đạo đức tốt, tận tụy, sâu sát cơ sở.

Dịp này, có 11 cá nhân vinh dự nhận Kỷ niệm chương ‘Vì sự nghiệp xây dựng tổ chức Công đoàn Việt Nam’ https://www.vietnam.com . Sự kiện này là dịp để các cấp công đoàn thành phố Cần Thơ nhìn lại chặng đường phát triển của mình và đề ra những hướng đi mới trong thời gian tới.

Ngày 26 tháng 7, trong không khí sôi tươi và phấn khích, Công đoàn cơ sở Bệnh viện Đa khoa tỉnh Sóc Trăng đã tổ chức một giải chạy bộ hấp dẫn trong khuôn viên của bệnh viện. Sự kiện này là một phần trong chuỗi hoạt động nhằm kỷ niệm 96 năm Ngày thành lập Công đoàn Việt Nam, một mốc thời gian quan trọng trong lịch sử phát triển của phong trào công đoàn tại Việt Nam.

Giải chạy bộ không chỉ là một hoạt động thể thao đơn thuần mà còn mang một ý nghĩa sâu sắc về việc tăng cường gắn kết nội bộ và rèn luyện sức khỏe cho đoàn viên. Với không gian khuôn viên bệnh viện rộng rãi và thoáng đãng, các cán bộ, nhân viên đã có một sân chơi lành mạnh và an toàn để giao lưu, trao đổi và tăng cường sự gắn kết trong nội bộ. Thông qua hoạt động này, Công đoàn cơ sở Bệnh viện Đa khoa tỉnh Sóc Trăng mong muốn tạo ra một môi trường làm việc tích cực, nơi mà mỗi cá nhân đều cảm thấy được quan tâm và gắn bó lâu dài.

Nhân dịp này, BSCKII. Lâm Ngọc Phước, Phó Giám đốc Bệnh viện Đa khoa tỉnh Sóc Trăng, đã gửi lời chúc mừng đến toàn thể đoàn viên Công đoàn. Ông hy vọng rằng, trong thời gian tới, đoàn viên và người lao động sẽ tiếp tục phát huy truyền thống đoàn kết, sáng tạo, và đóng góp nhiều hơn nữa cho sự phát triển bền vững của Bệnh viện Đa khoa tỉnh Sóc Trăng. Sự ủng hộ và kỳ vọng của lãnh đạo đã thêm một nguồn động viên to lớn cho đoàn viên trong việc thực hiện sứ mệnh chăm sóc sức khỏe cho cộng đồng.

Bên cạnh hoạt động chạy bộ, Ban Chấp hành Công đoàn còn tổ chức tặng quà cho toàn thể đoàn viên. Đây là một hành động thiết thực, thể hiện sự quan tâm và chăm lo của tổ chức Công đoàn đối với đời sống vật chất và tinh thần của đoàn viên và người lao động. Những món quà tuy nhỏ nhưng chứa đựng sự trân trọng và biết ơn, làm tăng thêm gắn kết giữa tổ chức và từng thành viên.

Qua sự kiện này, Công đoàn cơ sở Bệnh viện Đa khoa tỉnh Sóc Trăng đã thể hiện rõ vai trò của mình trong việc bảo vệ quyền, lợi ích hợp pháp của người lao động và xây dựng mối quan hệ lao động hài hòa trong đơn vị. Hơn hết, giải chạy bộ và các hoạt động kèm theo đã để lại ấn tượng đẹp và tạo ra niềm vui cho đoàn viên, góp phần xây dựng một môi trường làm việc năng động và tích cực.

Thông tin liên quan:

Trong nỗ lực không ngừng nghỉ nhằm cải thiện đời sống vật chất và tinh thần của người lao động trong ngành khoa học công nghệ, Công đoàn Khoa học Công nghệ Việt Nam đã triển khai nhiều hoạt động thiết thực và có ý nghĩa. Với mạng lưới gồm 268 công đoàn cơ sở và hơn 87.895 đoàn viên, tổ chức công đoàn này đã thể hiện sự quan tâm sâu sắc đến quyền và lợi ích hợp pháp của đoàn viên và người lao động.

Trong 6 tháng đầu năm 2025, Công đoàn Khoa học Công nghệ Việt Nam đã thực hiện nhiều hoạt động hỗ trợ thiết thực. Tổ chức này đã hỗ trợ và thăm hỏi 4.356 đoàn viên có hoàn cảnh khó khăn với số tiền hỗ trợ lên tới hơn 3,9 tỷ đồng. Đây là hành động thiết thực nhằm chia sẻ khó khăn và mang lại sự hỗ trợ cần thiết cho những đoàn viên gặp khó khăn. Song song với đó, công đoàn cũng hỗ trợ 958 đoàn viên tham gia Chợ Tết Công đoàn với tổng số tiền hỗ trợ là 479 triệu đồng. Hoạt động này không chỉ giúp đoàn viên và người lao động có cơ hội tiếp cận với các nhu yếu phẩm chất lượng mà còn góp phần xây dựng không khí vui tươi, ấm áp trong dịp Tết đến.

Ngoài các hoạt động hỗ trợ vật chất, Công đoàn Khoa học Công nghệ Việt Nam cũng không ngừng chú trọng đến việc nâng cao kiến thức và kỹ năng cho đoàn viên và người lao động. Tổ chức này đã tổ chức Hội nghị tập huấn, bồi dưỡng kỹ năng sử dụng trí tuệ nhân tạo và trợ lý ảo cho hơn 80.000 cán bộ, đoàn viên, người lao động. Qua đó, giúp cập nhật kiến thức và kỹ năng cần thiết để thích nghi với sự phát triển không ngừng của khoa học công nghệ, cũng như nâng cao hiệu quả công việc.

Không chỉ tập trung vào hỗ trợ vật chất và nâng cao kỹ năng, Công đoàn Khoa học Công nghệ Việt Nam còn chú trọng đến việc xây dựng đời sống văn hóa, tinh thần phong phú cho đoàn viên và người lao động. Các hoạt động văn hóa, văn nghệ, thể thao được tổ chức thường xuyên tại các cấp công đoàn, thu hút sự tham gia đông đảo của đoàn viên và người lao động. Qua các hoạt động này, công đoàn không chỉ xây dựng môi trường làm việc thân thiện, gắn kết mà còn góp phần nâng cao sức khỏe và đời sống tinh thần cho người lao động.

Nhìn chung, với những hoạt động thiết thực và đa dạng, Công đoàn Khoa học Công nghệ Việt Nam đã thể hiện vai trò quan trọng trong việc chăm lo cho đời sống của người lao động trong ngành. Qua đó, góp phần xây dựng mối quan hệ lao động和谐, ổn định và phát triển bền vững trong lĩnh vực khoa học công nghệ.